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医院合同工
峰峰向前冲~
峰峰向前冲~

医院合同工今年还可以报生育津贴么?最新政策是怎么样的?

2020-4-8 10:57
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网友:
      您好!按照《天门市生育保险和职工基本医疗保险合并实施细则》(天政办发[2019]48号)的规定,生育保险和职工基本医疗保险合并实施后,随单位参加我市职工基本医疗保险的在职职工,同步参加生育保险,由单位办理两种保险参保登记。医院如果为您缴纳了两种保险费,可以享受生育津贴。
      生育津贴支付金额标准为:以参保女职工分娩或施行计划生育手术时所在用人单位上年度职工月平均缴费工资为基数,除以30再乘以规定的假期天数计发。由医保经办机构按照规定标准拨付给用人单位,用于支付女职工在产假、计划生育休假期间的工资。女职工生育津贴高于本人工资标准的全额计发,低于本人工资标准的用人单位可以补足。
      生育津贴支付期限标准为:正常生育的,顺产产假128天;难产、剖腹产产假增加15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天。女职工妊娠不满12周流产的,产假为30天; 妊娠满12 周不满28周流(引)产的,产假为45天;妊娠满28周引产的,产假为90天。
李碧 2020-4-9 16:20
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